Vezetőidnek

Nálatok a vezetők hány százalékáról mondható el, hogy nemcsak a feladatok elvégeztetésében jó, de a munkatársai életminőségét is javítja? Szerintünk a megfelelően kiválasztott és fejlesztett vezetők nemcsak a vállalat teljesítményét, de a velük dolgozók életminőségét is javítják.
Kiváló vezetőnek lenni nem adottság kérdése, hanem egy tudatos és kitartó, egyben élvezetes és megtérülő munka eredménye. Ennek kulcsa az önreflexió, a kapcsolati intelligencia és a vezetői ismeretek gyakorlatban és folyamatban történő fejlesztése.