Együttműködés fejlesztés a vezetői csapatban – gondoltatok-e erre?

Mit vártok el magatoktól a teljesítménymutatókon kívül? Mennyire van valódi egység közöttetek? Szükséges ez egyáltalán?

Mennyire vagytok csapatjátékosok? Inkább vagytok stratégák? Mennyire vagytok emberközpontúak? Mit vártok  el önmagatoktól, és mit a beosztott vezetőitektől? Hogyan van jelen a sokféleség közöttetek? Mi az, amiben ti mind osztoztok? Akár a vállalat komplett működését megváltoztathatja, ha igazán közel mentek egymáshoz. Mi ebben támogatunk különféle módszerekkel. És higgyétek el, tudjuk, hogy kevés az időtök erre. Mi ezzel számolunk!